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2020年阳泉市第三群众病院聘请通告

人才招聘 2020-03-21 18:1992未知太谷新闻网

  阳泉市第三人民医院是一所集医疗、教学、科研、预防及社区卫生服务为一体的综合性三级乙等医院。根据《阳泉市人才激励二十条(试行)》有关文件精神,为进一步加强医疗人才队伍建设,为阳泉市中心医院储备人才,结合医院实际和工作发展需要,经医院党委会议研究,决定面向一本二本医学院校开展2020年应届毕业生校园招聘。

  (三)具有履行岗位职责所需的知识、能力和素质,学历及所学专业与报考岗位要求相符;

  1.定向(或与用人单位已经签订全国普通高校毕业生就业协议书)到具体行业或单位的;

  4.被依法列为失信联合惩戒对象以及法律法规规定不得录用为公务员或聘用为事业单位人员的其他情形的人员;

  ⒌在读的非2020年应届普通高等院校毕业生及不符合本次招聘岗位要求资格条件的人员。

  报名材料及要求:报名登记表(详见公告附件)、身份证、学生证、在校学习成绩单(加盖学校印鉴)。将以上材料原件扫描后压缩为一个文件,命名为“毕业院校+姓名+电话号码”,发送到报名邮箱:。填写《报名登记表》必须上传本人近期免冠照片,报名必须使用二代身份证。提交的报名信息应当真实、准确,并与所提供证件相符。提供虚假报名信息的,一经查实,即取消报名资格。

  阳泉市第三人民医院于2020年3月17日至2020年3月20日对网上报名人员信息进行资格审查,根据在校平均成绩择优通知面试。

  此次招聘不组织笔试,面试采取网上面试的方式,不限定面试比例,主要测评考生的综合素质。面试时间为10分钟,面试满分值为100分,面试成绩保留两位小数。将每位考官给出的分数相加后平均,即为该考生面试成绩。70分为合格,低于70分的不得进入下一环节。

  整场面试结束后,按招聘计划人数,根据面试成绩从高到低排序,以1:1比例确定体检和待考察人选,签订普通高校毕业生就业协议书。

  体检标准为《公务员录用体检通用标准(试行)》,对体检结论不合格而需要复检的,须再次组织复检。

  考察内容主要以考生在校期间的学习情况、思想政治表现为主,原则上以学校毕业鉴定等证明材料为准。

  对于体检和考察环节不合格和考生放弃的岗位,由此形成的岗位空缺按面试成绩依次递补。

  经面试、体检、考察合格的拟聘用人员,在阳泉市政府网(阳泉市卫生健康委员会模块)、阳泉市人力资源和社会保障局网同时进行公示,公示时间为7个工作日。公示期满无异议的,报市委人才工作领导小组同意后按有关规定办理入编聘用手续,签订山西省事业单位聘用合同书。

  对新聘用人员实行一年试用期,试用期满经考核合格者办理转正定级手续,考核不合格者解除聘用合同。

  对新聘用人员按合同约定给予安家补助,本科生3万元,硕士研究生5万元;结婚前提供职工宿舍。

  校园招聘工作全程接受纪检监察部门和社会各界监督,确保招聘工作公开公平公正开展,如出现违纪违规情况,一经发现,将按照相关规定严肃处理。

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